南方科技大学前沿与交叉科学研究院电化学储能平台招聘博士后研究员、研究助理、实验室管理员

南方科技大学前沿与交叉科学研究院电化学储能平台招聘博士后研究员、研究助理、实验室管理员电化学储能平台是集电化学材料和器件研发为一体的创新科研平台,集中开发综合性能优异的固态电解质材料,探索其中的锂离子传输机制,构建材料微观结构-性能之间的构效关系;系统研究电解质与电极材料界面性质,优化改进固态电池组装方案,不断优化提升固态电池性能,以期推动固态锂电池大规模应用。

电化学储能平台由赵予生教授领衔,现已获批教育部能量转换与存储技术重点实验室、粤港澳光热电能源材料与器件联合实验室、广东省电驱动力能源材料重点实验室、深圳市固态电池研发重点实验室、深圳市孔雀团队等项目,平台科研经费充足,依托南方科技大学测试平台、与中国散裂中子源(CSNS)合作建设南科大中子科学研究中心等平台,科研实力雄厚。电池储能平台拥有500平米以上的实验场地,设备总值达千万元以上,配有材料制备、基本结构分析、电池制备、电化学测评、原位机理分析等完备功能的研发设备。

因项目发展需要,现招聘固态电池方向的博士后1-2名。研究方向包括:固态锂电池材料、器件、机理相关研究,参与电化学储能相关领域研发工作。

一、岗位职责
1、参与课题组相关项目的研究工作;
2、完成课题研究,发表具有国际竞争力的高水平学术论文;
3、协助课题组团队项目申报,鼓励申请相关领域项目;
4、协助指导研究生等。

二、岗位要求
1、具有固态电池、电化学、薄膜电池或相关专业领域博士学位;
2、有扎实的电化学、材料学、物理系基础;实验技能、计算模拟相关方向匹配度较高者优先;
3、以第一作者在电池领域国际高水平期刊上发表过2篇及以上学术论文;
4、有责任心和团队合作精神,具有独立研究能力及较高执行力;
5、具有良好的英语写作和交流能力。

三、拟聘人员薪酬福利待遇
博士后聘期两年。
博士后年薪33.5万元左右,含广东省补助15万元(税前)及深圳市生活补助6万元(税后),并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费(过节费、餐补、高温补贴、计生奖等)参照学校教职工标准发放。

其他待遇政策:
1、特别优秀者可以申请校长卓越博士后,年薪可达50万元。(含广东省及深圳市补助)
2、课题组提供优良的工作环境和境内外合作交流机会,博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。
3、根据博士后具体科研工作业绩情况,可享受院系、课题组相应的科研绩效奖励。
4、课题组提供充足的科研支持,并协助博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金及广东省、深圳市各级科研项目。
5、课题组可协助符合条件的博士后申请“广东省海外青年博士后引进项目”。即在世界排名前200名的高校(不含境内,排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大学的世界大学排行榜为准)获得博士学位,在广东省博士后设站单位从事博士后研  究,并承诺在站2年以上的博士后,申请成功后省财政给予每名进站博士后资助60万元生活补贴(与广东省补助不兼容享受,与深圳市补贴兼容享受情况以深圳市文件为准);对获得本项目资助,出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同,并承诺连续在粤工作3年以上的博士后,省财政给予每人40万元住房补贴。
6、博士后出站选择留深从事科研工作,且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助,共资助3年。
7、对于符合最新《深圳市新引进人才租房和生活补贴》相关政策要求的博士后,落户深圳后,可协助申请深圳市一次性租房和生活补贴3万元(免税,自主网上申请)。
8、依据自身符合的条件情况,在站或出站留深博士后可申请 “深圳市孔雀计划C类人才”或者”深圳市后备级人才”,享受5年160万的奖励津贴(免税)(以深圳市最新相关人才申报要求为准)。
9、对于优秀的出站博士后将积极推荐协助其申请南方科技大学研究助理教授等岗位。

四、应聘材料
有意者请将相关申请材料发送至:(李帅),邮件标题以”应聘博后+姓名”命名。相关应聘材料如下:
(1)个人简历,含学习、工作和科研经历;
(2)反映本人学术水平和代表性的学术成果清单(如论文、论著、成果证书或奖励等);
(3)提供2-3封推荐信及推荐人的姓名以及有效联系方式(需提供博士导师的联系方式);
(4)其他可以证明工作能力的材料。
注:来函资料仅为招聘所用,并会严格保密。

招聘岗位: 研究助理
岗位要求
(1)学历:硕士及以上,固态锂电池、电化学、材料学相关专业的毕业生优先;
(2)诚实守信,富有责任心,工作积极主动,细致认真;
(3)有较强的团队合作精神和执行能力;
(4)具有良好的英文写作能力。

岗位职责:
(1)在老师的指导下开展科研工作,主要包括固态锂电池材料、器件、机理相关研究;
(2)协助老师进行实验室的日常维护与建设。
(3)领导交办的其他工作。

薪酬待遇:
(1)薪资:提供有竞争力的薪酬待遇(8K-12K/月),享受五险一金;根据工作表现评定年终奖和绩效;
(2)聘期1年,根据应聘者具体情况而定,根据聘期表现可续聘;
(3)享受国家法定节假日及按学校规定的带薪年假,享受过节费、餐补、免费体检、高温补贴、计生奖等福利待遇。

应聘方式:
(1)有意者请将相关申请材料发送至:<< span=””>yanh@mail.sustech.edu.cn>(闫老师),邮件标题以”应聘研究助理+姓名”命名。
(2)相关应聘材料包括:
(a)个人最新简历(含近照)、最高学位证书扫描件;
(b)其他能证明个人能力的材料。注:来函资料仅为招聘所用,并会严格保密。

招聘岗位: 实验室管理员

岗位要求:
(1)学历:硕士及以上,固态锂电池、电化学、材料学等相关专业学位优先录用;
(2)诚实守信,富有责任心,工作积极主动,细致认真;
(3)有较强的团队合作精神和执行能力;
(4)具有良好的英文写作能力。

岗位职责:
(1)进行本实验室日常工作的组织与管理;
(2)联系仪器、设备的维护、维修、耗材订购等事宜;
(3)实验室安排的其他相关任务。

薪酬待遇:
(1)薪资:提供有竞争力的薪酬待遇,享受五险一金;根据工作表现评定年终奖和绩效;
(2)聘期1年,根据应聘者具体情况而定,根据聘期表现可续聘;
(3)享受国家法定节假日及按学校规定的带薪年假,享受过节费、餐补、免费体检、高温补贴、计生奖等福利待遇。

应聘方式:
(1)有意者请将相关申请材料发送至:<yanh@mail.sustech.edu.cn>(闫老师),邮件标题以”应聘实验室管理员+姓名”命名。
(2)相关应聘材料包括:
(a)个人最新简历(含近照)、最高学位证书扫描件;
(b)其他能证明个人能力的材料。注:来函资料仅为招聘所用,并会严格保密。

实验室展示链接:
南方科技大学前沿与交叉科学研究院电化学储能平台招聘博士后研究员、研究助理、实验室管理员

南方科技大学前沿与交叉科学研究院电化学储能平台招聘博士后研究员、研究助理、实验室管理员

本文由能源学人编辑liuqiwan发布整理,非特别说明为独家版权,转请注明出处:https://nyxr-home.com/55045.html

参考文献: